Neadekvatnost postoje?ih pravila zapo�ljavanja znanstvenih novaka u RH je ne�to �to mnogi u akademskoj zajednici osjete. O tome su ovdje i napisani neki osvrti i komentari. Ovim osvrtom bih �elio ponovo potaknuti rasprave o toj problematici jer ju osje?am bitnom za o�ivljavanje "tr�i�ta" i potencijalne baze znanstvenih novaka, a poglavito kada za pobolj�anje sada�njih pravila ne treba niti vi�e novca, niti vremena.

Postoje?a politika prema zapo�ljavanju znanstvenih novaka na sveu?ili�tima glasi ukratko ovako: kandidat mora biti hrvatski dr�avljanin koji je me?u 10% najuspje�nijih (mjere?i uspjeh prosjekom ocjena) diplomanada na svom smjeru, ako je na smjeru bilo vi�e od 100 studenata, ili me?u 10 najuspje�nijih ukoliko je na smjeru bilo manje od 100 studenata. Ja ?u u nastavku raspravljati za�to su ovakve odredbe nepogoduju toliko potrebnom razvitku hrvatske znanosti, a prije toga jo� vrijedi napomenuti i jo� jednu nepogodnost: kada se izabere znanstvenoga novaka, on s Ministarstvom znanosti, obrazovanja i �porta (MZO�) potpi�e ugovor na 6 godina i iz iskustva se pri?a da je mentoru novaka gotovo nemogu?e zamijeniti drugim ukoliko nije zadovoljan njegovim radom (prakti?ki kao da ste "iskoristili �ivot").
Vi�e na CP